集团工会召开2013年上半年工作会议

下半年要以工会工作努力促进企业文化建设

8月23日，澳门新葡萄新京5303工会2013年上半年工作会议在澳门新葡萄新京5303香格丽花园会所举行。集团党委书记、董事长范长云，集团党委副书记肖方方以及全体工会委员、集团子公司及控参股企业工会主席出席了会议。

2013年是澳门新葡萄新京5303发展历程中的重要节点年，这一年，集团迎来创业二十五周年，迎来新总部大楼的启用。面对企业发展新形势，集团工会以经济建设为中心，以服务发展大局、维护职工权益为目标，扎实开展各项工作。上半年，重点推进“工人先锋号”的申报和落实，开展了“梦想远航”新年联欢会和职工趣味运动会，组织进行年度体检和旅游，组织员工参与“澳门新葡萄新京5303杯”全民健身运动会，完成了2013-2015年《集体合同》的续签，做好扶贫助学以及退休职工的日常管理等工作。尤其在三年一签的集体合同到期后，工会及时与经营层沟通协商，在广泛征求职工意见、听取各部门建议的基础上，对原合同作了修改和完善，于7月12日完成了《集体合同》、《工资专项集体合同》、《女职工特殊权益保护专项集体合同》的续签，充分履行维护职能，保障了企业和职工双方的合法权益。会上，集团工会主席钱剑峰作上半年工会工作总结和下半年工作部署，集团子公司、各控参股企业分别作了上半年工会工作交流。

集团党委副书记肖方方从工会如何为职工织就一张安全网，如何做好有心人，当好职工贴心人，如何协助党政贯彻、宣传好澳门新葡萄新京5303文化提出了指导意见。

集团党委书记、董事长范长云代表集团党委肯定了工会紧密围绕企业中心工作，认真贯彻落实年度任务目标，尽力维护企业和职工双方利益，把工作做到了实处。范长云对下阶段工会工作提出三点要求：一要抓住机遇，齐心合力，完成年度各项任务；二要鼓足干劲，振奋精神，提高工会综合能力；三要脚踏实地，真抓实干，创建一流品牌企业。他在讲话中强调，企业文化是企业的灵魂，今年集团在创业二十五周年之际举行了企业文化发布，扩大了企业的知名度，彰显了企业的综合实力，集团工会一定要在企业文化建设上有所作为，要深入职工群众，使澳门新葡萄新京5303文化入脑入心，不断提升企业员工的凝聚力和员工对企业文化的认知、认同及践行水平，促进企业的更快更好发展。

下半年，工会要深入领会范长云同志的三点要求，集中力量，精心安排，重点实施好以下五项工作：一是认真贯彻落实党的十八大精神，在集团党委的领导下积极开展党的群众路线教育实践活动；二是以新总部大楼职工之家建设为抓手，加强澳门新葡萄新京5303文化在职工群众中的学习和宣传；三是开展劳动关系和谐企业自查，保障职工权益，巩固和谐企业创建成果；四是增强服务意识，探索企业退管工作新方法；五是继续组织开展好职工新春联欢会和职工趣味运动会，努力擦亮集团工会工作品牌。

                                                                  党群工作部   蒋燕